大家在找工作的时候经常会去问福利待遇情况，比如是否缴纳五险一金，之所以这么关注主要是因为五险一金是工薪族能够享受到性价比比较高的一个社会保障了，如果企业缴纳有五险一金那么员工在医疗、生育、失业以及买房养老等多个方面得到实惠。我们通常说的五险一金其实从
2020/11/04 网络编辑 552
商业健康保险属于医疗保险的一种补充险种，相关的产品和费用覆盖面很广，不断的吸引着大众的青睐，甚至一些企业也在为员工购买商业将康保险。这本是一件好事，但如果不能把这个当做基本的医疗保险，一定要合规认真履行个人所得税代扣代缴义务，不要因此而导致出现税务风
2020/11/03 网络编辑 479
关于工资虽然国家会在这方面制定一些相应的政策法规，但是根据分析发现，往往是针对公务员、事业单位的员工或者国企、单位的员工。到目前为止，对于私营企业来说除了每个城市规定了最低工资标准以外就再没有其他相应的规定了。换句话说，如果私营企业员工想提高工资，主
2020/11/02 网络编辑 6581
在外辛苦打拼每个人都行着能够多挣点，过个好年，近日有个小伙伴问到说公司没有年终奖，但是给16薪但是感觉着16薪要交的税比较多，似乎年终奖交的税比较少，16薪和年终奖到底有什么区别呢？为了解答小伙伴内心的疑虑，笔者特意找了相关的资料和政策下面就给大家详
2020/10/30 网络编辑 12177
年终奖（全年一次性奖金）是老板给员工的激励是不设上限的奖金，有些还包括旅行出游奖励、实物奖励等。是一年到头老板对员工一年来工作业绩的奖励，属于可给可不给的一个项目，所以年终奖（全年一次性奖金）发放额度和发放形式是没有法律明文规定的，企业颁发的年终奖是
2020/10/29 网络编辑 6336
新个税调整后年终奖的级距和临界点都发生了变化，如果你的年终奖发放金额在下面这六个区间内，将会出现多发少拿的情况，数额越接近下线少拿的越多。区间一：36000<年终奖<38567区间二：144000<年终奖<160500区间三：
2020/10/29 网络编辑 4616
新个税自去年实施调整以后，很多人对于年终奖个税的算法都不是很清楚，临近年底对年终奖相关的问题是越来越多，应小伙伴的要求今天就和大家讲下新个税年终奖怎么扣税，年终奖还能享受之前的个税优惠吗？等大家普遍关注的问题，下面随小编一块来了解一下吧。首先我们要先
2020/10/27 网络编辑 3185
新个税法在起征点和个税级距等多个地方都多了调整与之前税法相比改动比较大，落地实施以后，年终奖的计算和所适用的税率表也都要跟着变化，如果您用错了税率表可能您的年终奖处在盲区之中都无法发现，那么这个时候即便多发一块钱也都会造成损失，少则成百上千多则数十万
2020/10/27 网络编辑 56691
大多数人都期盼着年终奖，并非仅限于收入增多或属于工资以外的收入这么简单。而是平日里的工资大多都花销完了，全靠年终奖能够存点钱呢？如果年终奖比较少那这一年似乎是白干了过年都不痛快。虽说情理上看似这样，但年终奖发多少并没有明确规定的，与月工资的多少也不一
2020/10/26 网络编辑 3373
临近年底，年终奖的话题是越来越多，昨天一个网友留言问道3万的年终奖算什么水平，今天我们就来聊下这个话题。年终奖3万说多不多说少也不少，为什么会这样说呢，首先我们不能单一的通过一个年终奖的额度来评判是什么水平，这样是不严谨的，因为每个城市的消费水平、工
2020/10/26 网络编辑 3205
